Das Klinikum Ingolstadt hat sich dem Leitbild der Allianz Kommunaler Großkrankenhäuser e.V. (AKG-Kliniken) angeschlossen und bekennt sich damit klar zu den Werten Vielfalt, Respekt und Demokratie. Nach der Devise „Vielfalt? Demokratie? Respekt? #Umsetzbar“ zeigen die Mitgliedshäuser der AKG, wie diese Grundprinzipien im Alltag gelebt werden und welchen Beitrag sie zur Gesundheitsversorgung leisten.

„Das Klinikum Ingolstadt ist ein Ort, an dem Menschen unterschiedlichster Herkunft, Religionen und Überzeugungen zusammenkommen, um gemeinsam Gesundheit zu fördern und Leben zu retten“, erklärt Dr. Andreas Tiete, Geschäftsführer Medizin, Pflege und Informationstechnologie, Ärztlicher Direktor, Klinikum Ingolstadt. „Wir behandeln Vielfalt als Chance und Stärke, die wir aktiv nutzen.“

Das Leitbild der AKG-Kliniken unterstreicht, dass Gesundheit für alle zugänglich sein muss – unabhängig von Herkunft, Geschlecht oder Glauben. Mit seinen mehr als 3.800 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern setzt sich das Klinikum Ingolstadt täglich dafür ein, diesen Anspruch zu erfüllen.

Vielfalt? Gelebte Realität am Klinikum Ingolstadt

„Gelebte Vielfalt zeigt sich bei uns in den über 80 Nationalitäten unserer Mitarbeitenden, die sich tagtäglich um die uns anvertrauten Patientinnen und Patienten kümmern. Andere Kulturen eröffnen andere Perspektiven auf manches vermeintlich Selbstverständliche“, so Karin Burtscher, Leiterin Personalwesen am Klinikum Ingolstadt. „Wir engagieren uns aktiv für die Gewinnung und Integration von Fachkräften und entwickeln gezielte Programme, um internationale Fachkräfte bei der Anerkennung ihrer beruflichen Qualifikationen in Deutschland zu unterstützen. Die Vielfalt sowohl im Patientenklientel als auch in der Belegschaft ist für uns von entscheidender Bedeutung. Die Kolleginnen und Kollegen aus unterschiedlichen Kulturkreisen sind eine wertvolle Unterstützung zur Aufrechterhaltung unseres umfangreichen medizinischen Leistungsangebots.“

Diese Vielfalt spiegelt sich in den Teams am Klinikum Ingolstadt wider und fördert Offenheit und Innovation. Das AKG Wertesigné, das Offenheit und Respekt symbolisiert, macht dies nach innen und außen sichtbar. Vielfalt bereichert die Zusammenarbeit und hilft uns am Klinikum dabei, auch in der Patientenversorgung flexibel und empathisch auf die verschiedenen Bedürfnisse der Menschen einzugehen. „Vielfalt ist für uns sowohl innerhalb der Organisation als auch im gesellschaftlichen Miteinander ein zentraler Wert. Diesen Aspekt sehe ich, in Übereinstimmung mit der AKG, als einen entscheidenden Faktor, der besonderes Engagement erfordert. Wenn eine Organisation, insbesondere eine Klinik, als Spiegel der Gesellschaft wahrgenommen werden möchte, muss sie Vielfalt aktiv leben und fördern“, so Burtscher.

Ein Zeichen für Demokratie und Respekt

In der Zeit, in der demokratische Grundwerte immer wieder infrage gestellt werden, setzt das Klinikum ein klares Zeichen gegen Extremismus und für gesellschaftlichen Zusammenhalt. „Wir sehen es als unsere Verantwortung, nicht nur gesundheitlich, sondern auch gesellschaftlich einen Beitrag zu leisten“, betont Jochen Bocklet, Geschäftsführer Finanzen und Infrastruktur, Personal und Berufsbildungszentrum Gesundheit.

Weitere Informationen zum Leitbild für Vielfalt, Respekt und Demokratie der AKG-Kliniken finden Sie unter https://akg-kliniken.de/die-akg/vielfalt-verbindet-respekt-staerkt-demokratie-lebt.php